La solución tecnológica Cephas transforma el modelo operativo tradicional, permitiendo que los equipos autónomos aprendan y se adapten al entorno dinámico de la mina.
ACT Mining presentó Cephas, una nueva plataforma basada en inteligencia artificial (IA) que promete marcar un hito en la gestión minera, redefiniendo la forma en que se asignan las flotas en faenas extractivas.
La compañía tecnológica afirma que esta innovación representa la mayor revolución en más de 30 años en este ámbito, superando las limitaciones de los sistemas tradicionales basados en algoritmos fijos.
En ese sentido, Cephas permite considerar múltiples variables en tiempo real, lo que mejora la productividad, reduce costos y fortalece la seguridad en terreno.
Minería 5.0: capacidad humana + IA
David Kubota, gerente de Desarrollo en Innovación e Inteligencia Artificial de ACT Mining, aseguró que la solución “no es un reemplazo del operador, sino un aliado inteligente que potencia su desempeño, cuida los equipos y maximiza los recursos de la operación”.
Además, desde la empresa aseguran que este es un avance clave hacia una Minería 5.0, concepto que combina experiencia humana con capacidades avanzadas de inteligencia artificial.
Según Kubota, el cambio radica en que los nuevos sistemas no solo siguen órdenes, sino que aprenden y se adaptan: “La autonomía dejará de ser simplemente robotización y se convertirá en inteligencia aplicada. Cephas es el futuro de la asignación de flota minera”.
Un nuevo paradigma en decisiones operativas
A diferencia de los modelos convencionales, Cephas no se limita a calcular rutas más cortas o tiempos mínimos, sino que incorpora múltiples variables en tiempo real como el desempeño individual de cada operador, el estado mecánico de los equipos y las condiciones cambiantes del entorno.
“Nuestra propuesta no solo impactará en la productividad y reducción de costos, sino que abrirá un nuevo paradigma en la forma de gestionar faenas”, explicó Pablo Bolomey, gerente de Tecnología y Comunicaciones de ACT Mining.
La innovadora plataforma también reduce la huella de carbono al optimizar rutas y minimizar el consumo innecesario de combustible y neumáticos, mientras mejora la seguridad operacional al anticipar condiciones de riesgo.
Asimismo, facilita el desarrollo de talentos operativos al personalizar la conducción de flotas, identificando tanto las fortalezas como las oportunidades de mejora de cada funcionario.
Con Cephas, “se promueve una minería más inclusiva y justa, donde la asignación de tareas considera las verdaderas competencias de cada persona, sin sesgos”, precisó Bolomey.
